执掌事务所，培育偶像新星。
游戏介绍
月刊偶像中文版是像素画风的经纪公司模拟游戏，全部文字已经修改成了中文，玩家接手一间规模很小的娱乐事务所，开启偶像培养的完整流程。游戏提供一百五十名性格资质各不相同的练习生，玩家可以通过多种渠道发掘新人，组建男团或者女团。每位偶像拥有声乐、舞蹈、风格等多项属性，还能更换大量发型服饰调整外形。玩家要安排训练提升成员实力，策划专辑制作，排满各类商业通告，举办规模不等的演出活动。艺人都带着五年期限的合约，合约到期需要决定是否续约。随着人气不断上涨，还可以冲击颁奖典礼，开启世界巡回演出。
1、事务所的发展全部依托经营收益，资金使用完全自主，设施升级与新人招募都由自己拍板。
2、艺人带有状态判定，过度堆砌工作会触发不良的后果，工作与休整的平衡得由自己来拿捏。
3、艺人带着五年期限的合约，到期之后需要决定是否续约，队伍进出与人事都攥在自己手里。
4、可发掘的练习生人选相当众多，不同人物的初始能力与性格特质差异相当明显，选人有讲究。
1、挖掘并签约合适的练习生组建偶像团体，分配各类训练项目，成员能力一步步往上抬起来。
2、制作推出唱片，安排好各类的舞台活动，筹办演唱会与巡回公演，赚取资金也抬升知名度。
3、用经营所得升级事务所，吸纳不少新面孔，解锁艺人的专属故事，保障事务所平稳地运营。
4、人气不断上涨之后即可冲击颁奖典礼，开启世界巡回演出，长线目标一层接一层排着队等着冲。
1、发行唱片之前先提高团体的整体实力，水平不足会直接拖累唱片的市场表现，别搞反顺序。
2、切忌无节制地招收练习生，人员增加会抬高日常的开支，等资金充裕之后再扩充团队规模。
3、启动巡回公演之前要备好充足的资金，巡演开销巨大，留存经费防止事务所的资金链耗尽。
4、制作专辑要先填写名称再挑选参与的偶像，主题与风格搭配得当，市场反馈才能拿得漂亮。
1、进入公司管理页面，点击成立组合按钮，从已签约练习生里面挑选成员组建团体。组合确定之后，才可以开展后续训练、演出、发专辑等一系列偶像相关工作。
2、招募练习生有多种渠道，不同渠道消耗的资金、产出练习生等级区间各不相同。前期资金有限，优先选择网络搜寻，花费较低成本获取新人；高等级的练习生招募需要消耗巨额资金，等事务所财力充足之后再使用。
3、招募完成后查看拿到的练习生，留意每个人的等级，新人大多等级偏低。不要直接把全部新人投入演出，后续要安排训练提升能力，再从中挑选合适人选组建偶像团体。
4、制作专辑时，先填写专辑名称点击确认，再挑选参与制作的偶像，确定专辑主题与风格。风格搭配得当，专辑才会拿到更好的市场反馈，全部设置完毕再点下一步推进制作流程。
月刊偶像中文版艺人的身心状态、合约时限、随机突发风波多重条件形成约束，不能一味压榨艺人冲业绩，迫使玩家谨慎规划每一段行程。市面上可以招募到的练习生资质差距明显，每一回挑选成员组建团体，都会衍生出不一样的游玩走向。事务所升级、人员招募全部依靠经营产出的钱财，没有凭空获取资源的渠道，每一笔收入都来自唱片售卖与舞台收益。角色附带专属故事片段，在打理事务所业务之余，能够慢慢读懂每个偶像背后的过往。
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